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青年科技人才“直通通道”開(kāi)啟:35歲以下第一完成人提名支持政策與實(shí)操路徑

2025-11-24 16:44

  一、政策破壁:為何專為青年科技人才開(kāi)辟“直通通道”?

  長(zhǎng)期以來(lái),科技獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)審中青年人才面臨“三重困境”:

  • 資歷弱勢(shì):作為團(tuán)隊(duì)成員難列第一完成人;

  • 成果周期劣勢(shì):重大成果需多年積累,35歲前難達(dá)傳統(tǒng)獎(jiǎng)項(xiàng)門檻;

  • 評(píng)價(jià)體系錯(cuò)位:重集成、輕原創(chuàng),不利于前沿探索型青年學(xué)者。

  為落實(shí)中央“減負(fù)賦能、破除四唯”要求,廣東2025年打出組合拳:

  • 在五大獎(jiǎng)中單列“青年科技創(chuàng)新獎(jiǎng)”(每年授獎(jiǎng)不超過(guò)20項(xiàng));

  • 對(duì)自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),允許35歲以下第一完成人通過(guò)“青年通道”直接提名,不占用依托單位指標(biāo);

  • 評(píng)審中弱化論文數(shù)量、強(qiáng)調(diào)原創(chuàng)性與潛力,引入“國(guó)際同行函評(píng)+現(xiàn)場(chǎng)答辯”雙軌制;

  • 獲獎(jiǎng)?wù)咦詣?dòng)納入“珠江人才計(jì)劃”青年拔尖項(xiàng)目后備庫(kù),享受安家補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)組建、國(guó)際合作等疊加支持。

青年科技人才“直通通道”開(kāi)啟:35歲以下第一完成人提名支持政策與實(shí)操路徑

  二、誰(shuí)可申報(bào)?——三大核心資格條件精準(zhǔn)界定

  (1)年齡要求:以“成果完成截止日”為基準(zhǔn)

  • 申報(bào)人須為1990年1月1日(含)以后出生(2025年提名年度);

  • 年齡計(jì)算截止點(diǎn)為成果整體技術(shù)應(yīng)用或論文發(fā)表的最后完成日(非提名當(dāng)年),允許“超齡研究、適時(shí)申報(bào)”;

  • 特殊情況(如產(chǎn)假、病休、援疆援藏)可申請(qǐng)年齡寬限(需單位出具證明+省級(jí)主管部門審核)。

  (2)身份與角色:必須為“第一完成人”且實(shí)際主導(dǎo)

  • 須為成果主要學(xué)術(shù)思想提出者、關(guān)鍵技術(shù)方案設(shè)計(jì)者、核心實(shí)驗(yàn)主導(dǎo)者;

  • 在論文中為第一作者或通訊作者,在專利中為第一發(fā)明人,在項(xiàng)目中為負(fù)責(zé)人;

  • 依托單位須出具《青年人才主導(dǎo)性說(shuō)明》,并由2名正高專家背書簽字。

  (3)成果要求:突出“原創(chuàng)性、前沿性、成長(zhǎng)性”

  成果完成時(shí)間應(yīng)在近5年內(nèi)(2020年1月1日后);

  接受三類代表性成果組合(滿足其一即可):

  • 理論突破型:在《Nature》《Science》《Cell》子刊或本領(lǐng)域頂刊發(fā)表論文≥2篇,且被國(guó)際同行實(shí)質(zhì)性引用或跟進(jìn)研究;

  • 技術(shù)原創(chuàng)型:獲授權(quán)發(fā)明專利≥3件(至少1件實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化),或主導(dǎo)開(kāi)發(fā)首臺(tái)(套)重大技術(shù)裝備;

  • 交叉融合型:在人工智能+生命科學(xué)、量子+材料等前沿交叉領(lǐng)域提出新范式,獲國(guó)際權(quán)威會(huì)議最佳論文/挑戰(zhàn)賽冠軍等認(rèn)可。

  三、“直通通道”實(shí)操路徑:四步高效申報(bào)指南

  第一步:成果凝練——講好“青年創(chuàng)新故事”

  避免堆砌材料,聚焦“一個(gè)核心突破”:

  • 提煉科學(xué)問(wèn)題原創(chuàng)性(是否開(kāi)辟新方向?挑戰(zhàn)既有范式?);

  • 突出技術(shù)路徑獨(dú)特性(是否繞過(guò)國(guó)外專利壁壘?提出新架構(gòu)?);

  • 佐證國(guó)際同行認(rèn)可度(他引中是否有諾獎(jiǎng)級(jí)學(xué)者正面評(píng)價(jià)?是否被寫入國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)草案?)。

  第二步:材料組織——突出“青年主導(dǎo)”證據(jù)鏈

  提名書須單列“青年人才貢獻(xiàn)專章”,包含:

  • 時(shí)間軸證據(jù):從課題立項(xiàng)、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)到成果落地的全程參與記錄;

  • 決策權(quán)證明:實(shí)驗(yàn)方案簽字稿、專利撰寫手稿、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用審批單;

  • 團(tuán)隊(duì)角色說(shuō)明:其他完成人簽字確認(rèn)“第一完成人主導(dǎo)地位”的聲明函。

  第三步:專家選擇——構(gòu)建“權(quán)威+多元”推薦矩陣

  • 至少1名推薦專家為國(guó)際同行(可通過(guò)郵件提交英文推薦信);

  • 鼓勵(lì)邀請(qǐng)產(chǎn)業(yè)界專家(如龍頭企業(yè)CTO)評(píng)價(jià)技術(shù)應(yīng)用潛力;

  • 避免全部為本單位或?qū)熗扑],防止“學(xué)術(shù)近親繁殖”質(zhì)疑。

  第四步:答辯準(zhǔn)備——強(qiáng)化“未來(lái)潛力”呈現(xiàn)

  評(píng)審專家更關(guān)注:“他/她未來(lái)5年還能做出什么?”

  • 展示清晰的中長(zhǎng)期研究規(guī)劃(如:已布局PCT專利、啟動(dòng)中試驗(yàn)證);

  • 闡明成果的可擴(kuò)展性(能否遷移至其他領(lǐng)域?是否具平臺(tái)價(jià)值?);

  • 坦誠(chéng)說(shuō)明當(dāng)前局限與突破路徑(體現(xiàn)科學(xué)思維成熟度)。

  四、三類典型申報(bào)場(chǎng)景與策略建議

  高校青年教師:強(qiáng)理論、弱轉(zhuǎn)化 → 補(bǔ)“影響力證據(jù)”

  • 若成果以論文為主,重點(diǎn)收集:國(guó)際會(huì)議特邀報(bào)告邀請(qǐng)函、知名學(xué)者公開(kāi)評(píng)價(jià)截圖、教材/專著引用頁(yè);

  • 主動(dòng)與企業(yè)合作開(kāi)展概念驗(yàn)證(Proof of Concept),哪怕僅簽署意向協(xié)議,也可體現(xiàn)轉(zhuǎn)化意識(shí)。

  新型研發(fā)機(jī)構(gòu)科研骨干:重應(yīng)用、缺署名 → 補(bǔ)“主導(dǎo)性證據(jù)”

  • 梳理項(xiàng)目全流程文檔,鎖定本人簽字的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)(如:方案評(píng)審意見(jiàn)、樣機(jī)測(cè)試報(bào)告);

  • 申請(qǐng)將技術(shù)成果以個(gè)人名義申請(qǐng)專利,或補(bǔ)充PCT國(guó)際申請(qǐng)。

  科技企業(yè)研發(fā)負(fù)責(zé)人:有產(chǎn)品、無(wú)論文 → 補(bǔ)“學(xué)術(shù)規(guī)范性”

  • 將核心技術(shù)提煉為可發(fā)表的學(xué)術(shù)問(wèn)題,補(bǔ)投1–2篇高質(zhì)量期刊論文(即使提名后見(jiàn)刊,也可補(bǔ)充說(shuō)明);

  • 邀請(qǐng)高校合作者聯(lián)合撰寫技術(shù)綜述,提升理論高度。

  五、政策紅利延伸:獲獎(jiǎng)不是終點(diǎn),而是躍升起點(diǎn)

  成功入選者可疊加享受:

  • 獎(jiǎng)金激勵(lì):青年科技創(chuàng)新獎(jiǎng)50萬(wàn)元/人(免稅),自然科學(xué)/技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)青年項(xiàng)目額外上浮20%;

  • 人才計(jì)劃直通:免答辯納入“珠江人才計(jì)劃”青年拔尖項(xiàng)目(100萬(wàn)元生活補(bǔ)貼+200萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi));

  • 科研自主權(quán)擴(kuò)大:在省重點(diǎn)領(lǐng)域研發(fā)計(jì)劃中單列“青年科學(xué)家項(xiàng)目”,賦予技術(shù)路線決定權(quán)、經(jīng)費(fèi)調(diào)劑權(quán);

  • 國(guó)際交流支持:優(yōu)先推薦參加達(dá)沃斯青年科學(xué)家論壇、戈登會(huì)議等頂級(jí)學(xué)術(shù)活動(dòng)。
 

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